以考促学,以学促行——公司组织开展内控合规考试

日期: 2020-10-16


20201015日,公司为提升员工内控合规意识和风险防范能力开展了内控合规考试,9个职能部门46人次进行了现场考试,考试合格率达到100%

考试采取闭卷形式,根据各部门业务“量身”设计了单选、多选、判断等类型考试题目。考试前,公司掀起了“学制度、用内控、守合规”的热潮,全体员工通过集中学习、个人自学相结合的方式对监管法规、司内制度、内控手册等考试内容进行了深入学习。

公司积极响应国家低碳环保号召,推行无纸化办公,采取了微信小程序答题方式进行考试,安排专人负责考务工作。考试中,员工们认真作答,运用平时所学所知,交出了满意的答卷。后续,公司将组织全体员工针对易错点进行再学习和专题培训,使各岗位员工对内控合规内化于心、外化于行。

本次考试,只是公司深入开展“内控执行强化年”活动,切实加大内控培训教育力度的一个缩影。今年以来,公司持续推进内控体系建设,上线了OA规章制度管理模块,开展内控合规培训3次,“立改废”制度38项,优化内控流程100余项。公司下一步将持续提升内控管理水平,通过打造学习型团队落实好提升优化、执行强化、对标升级内控工作专项部署,为各项业务全面、健康发展提供坚实的支撑保障。

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